班主任工作计划(汇编15篇)
时光在流逝，从不停歇，成绩已属于过去，新一轮的工作即将来临，做好计划可是让你提高工作效率的方法喔！相信大家又在为写计划犯愁了吧？下面是小编精心整理的班主任工作计划，仅供参考，希望能够帮助到大家。
班主任工作计划1本学期伴随着孩子们的成长，我成为了初二（5）班的班主任。回首过去的一学年，我们班级取得了令人可喜的成绩。我们班几乎囊括了学校所有活动中的一等奖：冬锻节各项比赛一等奖、科技节的各项比赛一等奖、绿板评比一等奖、“六一”合唱一等奖……；期末考试，我们班的赵佳蕊、张明陈、朱忠正分别获得年级的前三名；更令人振奋的是，6月份我们班参加全区的班集体验收，最终获得了“优秀班集体”的称号。在全区24个获得“优秀”的初中班集体中初一只有两个班级，而我们班是其中之一……这些成绩的取得让全班同学倍受鼓舞，也让我认识到班级管理只要用心、得法，就能极大地唤醒学生们的内力，激发他们的潜能，成绩的取得也就是水到渠成的事了。
这学期孩子们升到了初二，初二至关重要，是个转折点。他们对初中生活渐渐适应，本学期新初一的到来让他们成了学哥学姐，明年就要升入初三，面临人生的第一次重大转折。这时候他们中有的目标明确，学习努力，积极参加各项活动；但是也有些孩子变得懈怠，拖沓，学习劲头不足……因此本学期面临承上启下，班级工作需要更加细致。
首先，认清形势，明确目标。帮助学生分析初二这一阶段的重要性，对即将面临的各种困难有充分的心理准备。进一步明确我们班级的班风——让优秀成为习惯，班训——自律、自主、自治、自强。去年刚进校的时候，我对全班同学喊出响亮的口号——让优秀成为习惯。一学年下来，我欣慰地看到每个孩子都在努力让自己做到优秀。很多孩子甚至把这句话作为自己的座右铭，在各种场合说出来。这学期要让每个人认识到优秀不仅仅是学习，优秀是全方位的；优秀也不是要做出什么突出成绩，优秀是一种姿态，是一种奋发向上的精神状态。虽然我们班在初一已经是优秀班集体，但是并不意味着班级建设已经结束，恰恰相反，我们应该做到更好，才无愧于这个称号。而且我们还将创建南京市的优秀班集体，路还很长，只有每个人都努力，都优秀，班级才会优秀。我们又升级了我们班的口号——年级以我为榜样，学校以我为骄傲。
第二，抓好各项常规。实行岗位负责制。从早上早读、上课、大课间、中午午餐、午休、两操、卫生等等，都有可遵循的规章制度，专人负责。这方面上学期做得还是不错的，孩子们自主管理能力在不断增强。但是初二学生容易在常规上松懈，所以不能放松要求。比如上下楼说话、课前准备不好等等，都是本学期要狠抓的地方。
第三，积极鼓励学生参加各项活动。不仅参加，而且要注重活动的质量。通过这些活动增强自身的成就感、树立信心，也增强班集体的荣誉感，让班级充满正能量。
第四，切实关注每个孩子的成长，发现问题及时处理。这应该是我本学期工作的重点，针对初二孩子的特点，在初二这个容易分化的阶段，抓住每个孩子，深入他们的内心世界，去了解他们，继而帮助他们度过这个阶段尤为重要。本学期我要找每个孩子认真谈一次话。
第五，继续把帮助家长成长作为自己班主任工作的一部分。和家长保持积极的沟通，充分发挥《足迹》、QQ群的作用，和家长形成合力，达成共识，共同助力孩子成长。
第六、培养小干部。
第七、配合任课教师提高孩子们的学习成绩。
第八、……
第九、……
班主任工作责任重大，事务繁多，34个孩子后面是34个家庭。而这一切对于现在的我而言已经不是一种负担，一种为了名利而不得不去做的事情，正因为如此，我才会从中体会到乐趣和成就。
班主任工作计划2新学期开始了，结合本班实际情况，制定如下工作计划。
一、班情分析
本班共有学生50人。经过上一学期的了解,对于本班的情况和每一个学生的个性都比较清楚。本班学生热爱学校、班集体，团结上进、思想端正、遵守纪律、尊敬师长、热爱劳动。部分学生能积极参与班级和学校的各项活动，并且在活动中不怕苦不怕累，非常认真。但是还有一部分学生的学习习惯和学习态度还不大认真，有时纪律上会有松懈表现。
二、班级工作重点及目标
以学校争创“星级文明班”和“优秀星级文明班”为教育契机，本学期重点加强行为规范的养成教育，培养学生良好的行为习惯，完善班级评价制度。
具体工作：
1.继续抓好五年级学生的常规养成教育，培养良好行为。
2.搞好班级卫生工作管理、学生的日常行为培养，争创卫生文明五星级班集体。
3.搞好每位学生的自我保护教育，增强安全意识，形成一定的能力。
4.积极培养学生的兴趣，通过开展丰富多采的主题班队会，在集体活动中增强班级的凝聚力，形成良好的班风。
5.鼓励支持学生积极参加学校、班级的各项活动，力争优异成绩，锻炼能力，培养其集体荣誉感。
本班学生奋斗目标：
1.形成健康向上的良好班风，增强集体凝聚力。
2.争当学校的“星级文明班”。
3.发展个性特长，能够成为：“身心两健，气质独特”的学生。
三、常规管理措施
1.学习方面为使学生在学习上形成你追我赶的良好风气，同时针对四年级学生的年龄特点，制定以下措施：
建立健全评比制度，班里建立全方位量化评比栏。班里还将定期评选“优秀小组”，对每个小组的学习、纪律、卫生情况进行评比，鼓励学生团结合作，培养集体荣誉感。
2.文明行为方面为进一步规范学生的行为，让学生的日常行为也参与评比。
（1）学生在到校、课堂上、大课间、两操、放学等方面表现好的加分，不好的适当减分，由值日班长记录。
（2）利用“优秀小组”的评比，要求小组中的每一位组员都要规范自己的行为，齐心合力才能成为“优秀小组”。
3.卫生方面，采取以下措施：
（1）进一步对卫生小组长进行培训，指导他们如何分工，责任到人，增强小组意识，起到模范带头作用。
（2）卫生委员和每天的环境小卫士分工明确，把教室内外检查整理干净，警告卫生习惯不良的同学，做好记录。有大问题及时向老师汇报。
（3）利用课间时间，由卫生委员检查个人卫生。
（4）综合各方面表现，每两周进行一次卫生纪律等方面的考评。
四、学生安全教育
教育学生要轻声慢步，不可以在走廊里追逐打闹。告诉学生上下楼梯的正确位置，不要拥挤。在校园活动要注意安全，在班级与同学相处也要注意自己的一言一行等，这些都是本学期关注的重点。
五、具体活动
二月：
1.开学第一周交流假期活动，评比作业。 ……此处隐藏12974个字……，晚分派值日生清扫，设立卫生监督岗，进行检查与监督。对于主动，及时打扫卫生的同学或小组，进行奖励。
（四）、班干部的培养方面
班级管理光靠班主任一人来管理是不够的，而班干部却是班级管理的小助手。这学期我将采取班干部轮流制（包括班长和组长），使班级管理再上新台阶，让每个孩子的潜能都得到充分的挖掘，培养有个性的人，使孩子们学会学习，学会生活，学会合作和学会管理。
（五）、做好学后进生的转化工作
1。善于发现闪光点
“尺有所短，寸有所长。”每个学生都有自尊心、闪光点。作为班主任要了解他们，发掘他们心灵中的火花，给他们闪光的机会。如在课堂上多把一些简单的问题留给后进生回答；做练习时，把较简单的题目留给学后进生做，使他们感受到“我也能回答”、“老师也重视我”。
2。进行适当的表扬和批评
每位学生都喜欢被人赞扬，特别是后进生，他们最需要表扬。在班级管理中，作为老师如果能够多发现学生的每一点进步、一次按时独立完成作业、一次认真听讲、一件小小的好事？？都能及时给予表扬，让学生知道他的每一点一滴的进步老师都注意到了，老师每时每刻都在关心着自己，就会感到班集体的温暖，从而增强自信心。当然，在班级管理中，我们除了要恰当运用赞扬外也要恰当地进行批评。批评前要做到认真调查，搞清基本事实。批评时做到内容不失真实，语气不失委婉，切忌大发雷霆，维护学生的自尊心。
3。开展“一帮一”活动，鼓励优生帮助后进生，促进后进生的进步。
（六）、安全教育方面
1。教育学生团结同学，不打架，不骂人，讲文明，讲礼貌，争做文明的小学生。
2。严格执行学校大课间活动要求，保证活动安全。
3。放学跟路队回家。
4。不吃不那不买零食。
（七）、家校沟通方面：
教育学生及时与家长的沟通是很重要的，而且，家长也需要学习，需要和孩子共同成长，让家长和孩子成为真正的朋友。要争取多和家长沟通，在沟通、交流中进步。
总之，在今后的具体工作中还需要我不断探索，不断追求更新。取人之长，补己之短。在实际工作中，还有许多做法值得我去探讨和总结。我要坚持正确的教育路线，注意工作方法，班主任工作就会迈上一个新的台阶，取得丰硕的成果。
班主任工作计划15一、指导思想
进一步推进基础教育课程改革，深入开展音乐课堂教学的研究、指导与评价，以评价促进课程改革的理念与行为的统一，促进杭州基础音乐教育教学的发展。
二、工作思路
坚持“促进学生全面发展和终身发展”的教研工作方向，贯彻基础教育课
程改革的思想精神，以音乐审美为核心，继续开展义务教育音乐新课程教学过程、方法与评价的探索，开展课堂器乐教学成果展示和评比活动，做好新一轮高中音乐新课程实验和培训工作，加强音乐教师专业培训和音乐教研组长的培训，加强对学校的音乐教学调研指导等教研工作，有效监控音乐教学质量，促进杭州音乐教育教学的发展。
三、主要工作
(一)继续开展义务教育新课程实验
1.继续组织开展义务教育音乐新课程骨干教师专业培训。20xx年1月举行音乐新课程第6期骨干教师专业培训。20xx年6月举行音乐新课程第7期骨干教师专业培训。
2.积极开展义务教育音乐新课程教学展示活动。要求各区、县(市)大力举行义务教育音乐新课程教学展示活动，以此来推进音乐新课程的发展。
3.加强义务教育音乐新课程器乐教学。5月份举行杭州市中小学音乐课堂器乐教学成果录像评比活动，6月份举行展示和颁奖活动。以此落实义务教育音乐新课程器乐教学，促进器乐教学的实施。
4. 认真做好浙江省教研室举行的新课程教学论文、教学案例、课堂教学三项评比的选拔工作。5月份举行杭州市中小学音乐教学案例评比，10月份举行杭州市中小学音乐课堂教学展示评比，12月举行杭州市中小学音乐教学论文评比。选拔优秀者参加浙江省教研室三项评比，以高质量、高水平来体现杭州市中小学音乐教师的整体素质。要求各区、县(市)认真做好三项评比的初评工作，选拔优秀者参加杭州市评比。
5.做好课改本学科的总结经验与交流工作。协同做好课改领导小组在教师中评选课改优秀教师工作。
6.按教研室要求对第三批实验区音乐新课程教学情况作一个抽样调研。以课堂教学的展示活动为基础发现总结推广经验，以点促面，发现新课程实施过程中的问题，研究解决存在的问题，提高新课程的实效性。
7.继续开展音乐新课程教学评价研究。包括音乐课堂教学评价和学生音乐学业评价，以此促进音乐新课程教学的健康发展。
8.开展学能考试研究。结合新课程的精神，开展学能考试的调查与研究。积极制定学能考试审美与艺术测试方案和标准。
(二)积极开展高中音乐新课程教学研究
1. 开展高中音乐新课程教学实验和培训活动。深入学习高中《音乐课程标准》，领会思想精神，树立教学新理念，探讨新教材教法，为浙江省进入高中新课改实验作好充分准备。直属高中6月份举行《音乐课程标准》检测活动，并举行有关辅导讲座，以此来加强音乐教师对《音乐课程标准》的理解，提高音乐教师应对新课程的各种能力。
2.认真做好浙江省教研室举行的新课程教学论文、教学案例、课堂教学三项评比的选拔工作。直属高中2月份举行音乐教学案例撰写讲座，5月份参加杭州市中小学音乐教学案例评比，6月底举行音乐课堂教学录像评比，12月举行音乐教学论文评比，选拔优秀者参加浙江省教研室三项评比。
3.开展音乐教学研究小组课堂教学展示交流活动。5月份在直属高中举行高中音乐教学展示交流活动。
4.加强高中音乐教师的各项专业培训。3—4月份举行《课标》和舞蹈培训，以此促进音乐教师的专业成长。
5.结合杭州教育的均衡化发展战略，强化对基础相对薄弱的高中的教学调研与指导，同时调研与总结优质示范高中的教学经验，发挥优质高中的教学示范作用，带动全市高中教学。5月份在杭州高级中学举行高中音乐教学展示活动。
6.积极协助上级和有关行政部门做好高中音乐新课改实验工作。
(三)深入开展音乐学科教育课题研究，促进教师专业化发展
1.把“改变学习方式，提升学习水平”作为课堂教学改革的突破口，探索并构建“促成学生自主、合作、探究学习”的音乐教学模式。
2.各区、县(市)在总结前期教改经验的基础上，举办以“自主、合作、探究学习”为主题的音乐课堂教学改革成果展示活动，以此推广教改成果，深化音乐课堂教学改革。
3.切实开展初、高中教改研究小组活动，以此培养一支教改、教研骨干教师队伍。开展音乐教改研究小组教学研究活动，举行音乐教学展示交流活动，促进音乐教改的发展。
4.继续做好杭州市骨干教研组长的培训工作。研究本学科学校教研工作的规律与特征，探索更有实效性的音乐教研工作方法与途径，进一步提高教研组长培训的实效性。同时，支持各县区开展教研组长的培训。
